根據省國資委印發的蘇國資委〔2011〕15號和江蘇農墾集團公司蘇墾集黨〔2011〕35號文件要求,日前,公司召開會議,專門部署一年一度的黨內民主生活會準備工作。
根據農墾集團公司要求,結合公司工作實際,公司決定在9月中旬在本部組織召開2011年領導班子專題民主生活會。此次民主生活會的主題是“堅持以人為本,密切聯系職工群眾”,以此切實加強領導干部作風建設,推動企業又好又快發展。重點進行兩個方面的對照檢查和整改提高:一是貫徹以人為本、密切聯系職工群眾,堅持黨的群眾路線,維護職工群眾權益,發揚密切聯系群眾的情況;二是遵守領導人員廉潔從業有關制度規定的情況及應報告的個人有關事項,特別要在自覺踐行黨的宗旨和加強黨性修養方面找差距、擺不足,明確努力方向。對存在的問題認真剖析原因,按規定及時、主動、嚴格地進行糾正。認真開展批評與自我批評,自我批評嚴于律己,全面深刻,正視問題,剖析根源;相互批評堅持原則,實事求是,坦誠相見,促進團結。
整個準備階段分組織學習、征求意見、對照檢查、交流談心和意見反饋五個環節進行。(通軒)